إقامة رائد أعمال

يستهدف هذا المنتج رواد الأعمال والمبتكرين الراغبين بالعمل على تطوير القطاعات المختلفة في السعودية.

حيث تحرز السعودية تقدماً في مراتب مؤشرات التنافسية العالمية ، وحماية صغار المستثمرين، وتسعى لأن تكون الوجهة المثالية لرواد الأعمال وأصحاب المنشآت الصغيرة والمتوسطة. ويعمل المنتج على دعم استقرار رواد الأعمال وتوفير بيئة حاضنة ملهمة لهم.

المزايا العامة:

1. الإقامة في السعودية مع الأسرة، والتي تشمل الوالدين والأزواج والأبناء الذين تقل أعمارهم عن 25 عامًا.
2. الانتقال من منشأة إلى أخرى بحرية.
3. الإعفاء من المقابل المالي المقرر على الوافدين والمرافقين.
4. خروج حامل الإقامة المميزة وأفراد أسرته من السعودية والعودة إليها دون اشتراط تأشيرة.
5. إصدار تأشيرات زيارة للأقارب.
6. استخدام المسارات المُخصصة للمواطنين ومواطني دول مجلس التعاون في المنافذ.
7. العمل في منشآت القطاع الخاص والانتقال بينها للزوج والزوجة والأبناء.
8. مزاولة الأعمال التجارية وفقًا لنظام الاستثمار.
9. تملُّك العقارات والانتفاع بها.

المزايا الخاصة:

• ترشيح شخصين من فريق العمل للحصول على إقامة الكفاءة الاستثنائية والإعفاء من معاييرها (على سبيل المثال: التنفيذيين).
• إعفاء المنشأة من نطاقات لأول 3 سنوات تشغيلية.
• للفئة الثانية: الحصول مباشرةً على الإقامة المميزة الدائمة.

معايير الأهلية:

1- الفئة الأولى

• الحصول على الرخصة الريادية من وزارة الاستثمار.
• الحصول على جولة/جولات استثمارية من إحدى الجهات الاستثمارية المعتمدة من قبل المركز بقيمة 400 ألف ريـال كحد أدنى.
• خطاب توصية من الجهة المستثمرة
• ألا تقل حصة المتقدم في الشركة عن 20%.

2- الفئة الثانية

• الحصول على الرخصة الريادية من وزارة الاستثمار.
• الحصول على جولة/جولات استثمارية من إحدى الجهات الاستثمارية المعتمدة من قبل المركز بقيمة 15 مليون ريـال.
• خطاب توصية من الجهة المستثمرة
• ألا تقل حصة المتقدم في الشركة الناشئة عن 10%.
• استحداث 10 وظائف على الأقل خلال السنة الأولى، و10 وظائف إضافية على الأقل خلال السنة الثانية.

مدة الإقامة:

1. الفئة الأولى: إقامة محددة لخمس سنوات قابلة للتجديد لمرة واحدة عند استمرار استيفاء معايير أهلية الفئة الأولى والإقامة لمدة 30 شهر خلال 5 سنوات.
2. الفئة الثانية: دائمة بشكل مباشر مشروطة باستحداث 10 وظائف على الأقل للعام الأول و10 وظائف على الأقل للعام الثاني.